PL prevê indenização de 2% mais 1% por dia útil de atraso salarial, limitada a 20%, além de regras contra assédio e retaliação.
Leia mais em https://www.contabeis.com.br/noticias/79847/projeto-preve-indenizacao-de-ate-20-por-atraso-salarial/
PL prevê indenização de 2% mais 1% por dia útil de atraso salarial, limitada a 20%, além de regras contra assédio e retaliação.
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PGFN permite negociar débitos de FGTS inscritos em dívida ativa, com descontos de até 70%
PGM e PGE de São Paulo vão criar agenda conjunta para antecipar discussões jurídicas relacionadas